為加強團隊凝聚力，弘揚勇于攀登、敢于挑戰的拼搏精神，7月16日-17日，在史繼生董事長、周建華總經理帶領下，為期2天的銷售年中總結會議圓滿落下帷幕。

年中會議結束后，艾克瑞以一場攀登高峰拉開了下半年的新篇章，旨在進一步激發員工工作激情，引領員工勇攀銷售事業高峰。

銷售和登山之間，有著許多相似性

一、需要提前準備，開展調研

銷售需要收集大量行業資料，分析競爭對手，了解消費者需求；登山需要了解地形氣候條件，增強身體素質，應對突發狀況。

二、量力而行，欲速則不達

對銷售而言，在限定的時間內，最大限度利用已有資源匹配目標，才能創造出最佳成果；對于登山，在有限時間里，根據自身的耐力情況及路途遠近，制定出符合自身的攀登方式，才能更快到達頂峰。

三、目標要細化，簡單而有策略

無論是登山還是銷售，在剛開始的時候，因為不熟悉不適應，沒有方向感和目標感，容易受他人影響，產生放棄的念頭。為自己制定階段性的小目標，有利于建立信心，保持良好積極的心態，從而達成最終的目標。

四、持之以恒的努力

努力的人比比皆是，但能持之以恒的卻不多。銷售和登山都是一場馬拉松，乍看很難，路途遙遠。當登上峰頂，就會明白，沿途的風景再美，也不及眼前“會當凌絕頂，一覽眾山小”的寬廣遼闊。

于高山之巔，方見大河奔涌；于群峰之上，更覺長風浩蕩。時代給予我們的考驗，需要勇于攀登的奮斗去成就。通過此次登山活動，相信艾克瑞人在未來的日子里都能具備堅韌、互助、克難的團隊精神，以堅定不移的信心，去應對未來的所有挑戰。

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